5月7日上午，新上任的市委組織部副部長(zhǎng)、老干局局長(zhǎng)李紹霞一行深入我縣調(diào)研老干部工作，縣委常委、組織部長(zhǎng)辛春生陪同調(diào)研。
　　座談會(huì)上，縣委組織部副部長(zhǎng)、老干部局局長(zhǎng)郭愛(ài)華詳細(xì)匯報(bào)了我縣近年來(lái)的老干部工作開(kāi)展情況，以及今年的工作部署安排，并就新形勢(shì)下的老干部工作如何適應(yīng)新常態(tài)作出新成績(jī)提出了基層方面的見(jiàn)解和建議。
      李紹霞對(duì)我縣的老干部工作給予了充分肯定，認(rèn)為在縣委縣政府的高度重視下，桃源的老干部工作呈現(xiàn)出了“待遇落實(shí)有保障，活動(dòng)開(kāi)展有特色，服務(wù)管理有亮點(diǎn)，隊(duì)伍建設(shè)有成效，硬件改善有規(guī)劃”的可喜局面。
      隨后，李紹霞還就老干部工作職能如何定位、陣地建設(shè)如何加強(qiáng)、群團(tuán)組織開(kāi)展活動(dòng)如何規(guī)范、隊(duì)伍自身素質(zhì)如何提升等熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題與參加座談會(huì)的人員進(jìn)行了交流探討。
     最后，李紹霞強(qiáng)調(diào)指出，要緊緊圍繞“四個(gè)年”開(kāi)展當(dāng)前的老干部工作：一是圍繞“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”，抓好老干部活動(dòng)中心（老年大學(xué)）升級(jí)提質(zhì)；二是圍繞“適應(yīng)社會(huì)轉(zhuǎn)型服務(wù)探索年”，創(chuàng)新老干部服務(wù)管理體制機(jī)制；三是圍繞“協(xié)會(huì)管理規(guī)范年”，引導(dǎo)老干部量力而行開(kāi)展活動(dòng)；四是圍繞“自身素質(zhì)提升年”，強(qiáng)化老干部工作者崗位練兵和實(shí)踐鍛煉