新時(shí)期組工干部要強(qiáng)化“四個(gè)力”
發(fā)布時(shí)間：2009-05-19 10:59:00 訪問次數(shù): 浙江省開化縣委常委、組織部長(zhǎng) 琚建軍 信息來(lái)源：中國(guó)共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)
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在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要按照黨的十七大提出的“講黨性、重品行、作表率”的要求，切實(shí)做好表率。組織部門的工作性質(zhì)和職責(zé)決定了組工干部必須發(fā)揮好示范帶頭作用，自覺把講黨性、重品行、作表率要求融入學(xué)習(xí)工作中。
強(qiáng)化政治鑒別力。具備高度的政治敏銳性和較強(qiáng)的政治鑒別力是做好組織工作的首要條件。要增強(qiáng)政治意識(shí)。每一位組工干部都要樹立強(qiáng)烈的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，在事關(guān)政治方向、原則立場(chǎng)、大是大非面前，保持政治上的堅(jiān)定和清醒，在政治上、思想上、行動(dòng)上自覺與上級(jí)保持高度一致，做政治上合格、可靠的人。要確保政令暢通。對(duì)上級(jí)黨委特別是縣委、縣政府作出的決策、制訂的思路、提出的工作任務(wù)和要求，必須態(tài)度堅(jiān)決，旗幟鮮明，不折不扣地加以貫徹落實(shí)，確保上下一致，政令暢通。要強(qiáng)化群眾觀念。強(qiáng)化以人為本、服務(wù)群眾的觀念，把維護(hù)好、發(fā)展好、實(shí)現(xiàn)好最廣大人民群眾的根本利益作為想問題、作決策、干工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。時(shí)時(shí)處處都要為民著想、替民分憂，為民謀利、替民解愁，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，落實(shí)“三真”，關(guān)心關(guān)愛基層。
強(qiáng)化學(xué)習(xí)力。組工業(yè)務(wù)領(lǐng)域的不斷拓展，要求組工干部必須花更多的時(shí)間學(xué)習(xí)，更加刻苦地學(xué)習(xí)，這也是做好組織工作的基本要求。要學(xué)深政治理論，不斷提高政治理論素養(yǎng)，切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展的能力。要學(xué)精組工業(yè)務(wù)，成為精通組織工作原則、程序和方法的“行家里手”。要學(xué)通公共知識(shí)，廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、科技、管理、文學(xué)等方面知識(shí)，以深厚的文化底蘊(yùn)、豐富的知識(shí)儲(chǔ)備、寬廣的工作視野，促進(jìn)組織工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。
強(qiáng)化執(zhí)行力。堅(jiān)強(qiáng)的執(zhí)行力，是做好組織工作的重要保障。要樹立強(qiáng)烈的敬業(yè)精神，熱愛組織工作，珍惜在組織部門工作的機(jī)會(huì)，始終以強(qiáng)烈的責(zé)任感、飽滿的工作熱情、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)做好每一項(xiàng)工作。要講究科學(xué)的工作方法，進(jìn)一步整合組織資源，進(jìn)行合理開發(fā)和科學(xué)配置，實(shí)現(xiàn)資源使用效益的最大化。加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，整合各方力量，形成上下聯(lián)動(dòng)、內(nèi)外配合、通力合作的工作局面，提高工作效率。要提高抓落實(shí)的工作能力，以開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為載體，努力學(xué)習(xí)新思想，增強(qiáng)新本領(lǐng)，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。要大興調(diào)查研究之風(fēng)，不斷提高調(diào)查研究和實(shí)踐鍛煉的水平，及時(shí)把學(xué)習(xí)調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為組織工作改革創(chuàng)新的動(dòng)力。
強(qiáng)化公信力。組工干部的公信力直接關(guān)系到組織部門的威信和組織工作任務(wù)的落實(shí)。要堅(jiān)持公道正派，這是組織工作的生命線，也是組工干部職業(yè)道德和行為規(guī)范的核心內(nèi)容。要堅(jiān)持正確的干部路線和干部政策，堅(jiān)持原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，真正把能干事、會(huì)共事、干成事、不出事的優(yōu)秀干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，著力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。要嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)規(guī)章制度和紀(jì)律，言談舉止要慎重，人際交往要慎度，做到自重、自警、自省、自勵(lì)和慎獨(dú)、慎微、慎欲、慎權(quán)，同時(shí)工作上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)樹立和維護(hù)好組織部門和組工干部“公道正派、勤學(xué)善思、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、親和清廉、甘為人梯”的良好形象。要堅(jiān)持以人為本，關(guān)心人、理解人、愛護(hù)人，以可親、可信、可敬的形象讓廣大黨員干部群眾信任、放心、滿意，不斷增強(qiáng)組織部門的凝聚力和親和力。要增強(qiáng)人格魅力，切實(shí)注重自身黨性、品格、文化等各方面修養(yǎng)，提高自身的綜合素質(zhì)，以良好的品格、修養(yǎng)，做人做事，創(chuàng)造業(yè)績(jī)。
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