青年組工干部要把握成功要素 在基層實踐歷練中盡快成長成才
發(fā)布時間：2008-08-13 22:22:00 訪問次數(shù): 中共北京市宣武區(qū)委常委、組織部長 趙林華 信息來源：中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)
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青年組工干部隊伍整體素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ?，是我區(qū)組工干部隊伍中的一支生力軍。從青年組工干部身上，能夠看到朝氣，看到活力，看到希望，看到未來。作為“老組工”，真心希望青年組工干部能夠盡快成長、盡快成才。那么怎樣才能成才呢？我認(rèn)為，最重要的是把握成功要素。
一是保持平和力。要擁有一顆平常的心，內(nèi)心平和，心理平衡，自我和諧。內(nèi)心和諧。一要知足。在生活條件、工作條件方面，青年組工干部與自己的長輩相比優(yōu)越得多，應(yīng)該知足；在同齡人當(dāng)中，能夠進(jìn)入組工干部隊伍，也應(yīng)該知足。二要識己。人貴在有自知之明。要學(xué)會正確、全面認(rèn)識自己，既要看到自己的優(yōu)勢、長處，又要看到自己的劣勢、不足。三要正思。要學(xué)會正確思考問題、認(rèn)識問題。對某些不良現(xiàn)象，要學(xué)會全面地、本質(zhì)地、辯證地、發(fā)展地看問題。隨著社會的發(fā)展，以人為本的觀念深入人心，以人為本的核心是以人的能力為本，個人的發(fā)展進(jìn)步最終還是要靠自己的能力和本領(lǐng)。四要守規(guī)。青年組工干部絕大多數(shù)都是獨生子女，普遍閱歷很簡單，從學(xué)校到機(jī)關(guān)，沒有經(jīng)歷過更多的鍛煉，在為人處事方面還需要歷練，需要加強(qiáng)禮儀、行為規(guī)范方面的教育，使他們的舉止更加得體，盡快融入機(jī)關(guān)工作的文化氛圍。
二是增強(qiáng)內(nèi)動力。要擁有一顆進(jìn)取的心，對自己高要求、對工作高標(biāo)準(zhǔn)、對人生高追求。一要知需求。需要產(chǎn)生動力。青年組工干部的成才，是自身成長的需要，是事業(yè)工作的需要，是國家社會的需要。青年組工干部要當(dāng)人才，而不能當(dāng)庸才。二要不滿足。不能安于現(xiàn)狀，要積極進(jìn)取，勤奮敬業(yè)、盡職盡責(zé)、全力以赴，以可能達(dá)到的更高標(biāo)準(zhǔn)要求我們的工作。三要永追求。從每一件小事做起，追求卓越，不管在什么位置、做什么工作都不可掉以輕心，都要付出100%的努力，爭取100%的成功。
三是加大行動力。工作需要抓落實，落實的根本是積極付諸行動。抓落實，就必須加大行動力。一要行動實踐。說一千，道一萬，不如實際干一干。青年組工干部要想把理想付諸實踐，就必須從每一件小事做起，扎扎實實，腳踏實地，避免好高騖遠(yuǎn)、不切實際。二要執(zhí)行創(chuàng)造。行動力并非機(jī)械地執(zhí)行上級的指令，而是根據(jù)客觀實際，創(chuàng)造性地完成任務(wù)。青年組工干部要不斷激發(fā)積極性、主動性和創(chuàng)造性，為推動工作開展貢獻(xiàn)自己的才智，促使各項工作取得預(yù)期的效果。三要務(wù)求實效。青年組工干部要以求真務(wù)實的精神開展工作，謀求實實在在的工作效果，在成就事業(yè)的同時成就自己。
四是提升學(xué)習(xí)力。學(xué)習(xí)是增強(qiáng)素質(zhì)、提升能力、提高修養(yǎng)的重要途徑。青年組工干部的成長進(jìn)步離不開學(xué)習(xí)。一要認(rèn)識到學(xué)習(xí)的必要性。學(xué)習(xí)是生命的源泉、社會發(fā)展的源泉、事業(yè)的源泉、創(chuàng)新的源泉。二要認(rèn)識到學(xué)習(xí)永無止境。知識更新很快，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能緊跟時代步伐。青年組工干部要圍繞本職工作需求開展學(xué)習(xí)，針對自身的知識欠缺開展學(xué)習(xí)，依據(jù)社會發(fā)展和自身發(fā)展開展學(xué)習(xí)。三要全方位學(xué)習(xí)。要學(xué)習(xí)“書本+資訊”，通過讀書、看報、瀏覽各種媒體進(jìn)行學(xué)習(xí)；要在實踐中學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作創(chuàng)造化；要向周圍的人學(xué)習(xí)，特別是向領(lǐng)導(dǎo)同志、經(jīng)驗豐富的老同志、進(jìn)步較快的年輕同志等學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提升自己。
五是提高抗挫力。逆境是一所最好的學(xué)校，是通向成功的有效磨煉。從青年組工干部整體看，應(yīng)對挫折的能力需要加強(qiáng)。一要認(rèn)識常理。人生當(dāng)中有很多不如意的事情，這是很正常的。青年人要認(rèn)識到“天將降大任于斯人也”，就必須“苦其心志、勞其筋骨……”。失敗是成功之母，沒有人能夠隨隨便便成功。二要辯證思考。塞翁失馬，焉知非福。在一定條件下，壞事也能變成好事，要總結(jié)失敗的教訓(xùn)，為迎接成功的到來奠定基礎(chǔ)。三要反求諸己。多從自身方面找原因，多找主觀原因，而不一味地怨天尤人、強(qiáng)調(diào)客觀。四要堅韌不拔。挫折摧不倒青年人的斗志，要用“從頭再來”的勇氣，振作精神，堅定信心，激發(fā)熱情，走向成功。
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